不知道从什么时候开始，为咱普通老百姓服务的那帮子人三天两头把裤裆里的几两破事晒到网上，如彼此救场般一波接一波，尽显风流才华。远的暂且不说，单单这几天，先是大搞“权色交易”的段颖厅长，继而有“你的身体只属于我”的郭朝晖主任。
不过，这些先生美女们都是你情我愿、郎情妾意，倘若不是我等嫉妒，本可以成为几段感人至深的风流佳话。
江西安远的李秋平县长就不一样了，他是霸王硬上弓。
短时间内，被曝光出来毁三观的事情层出不穷，一波一波的瓜让民众吃到撑，相比起之前的桃色事件，这次李县长猥亵女干部的事件显然更严重。
被猥亵的女干部不是李县长的下属，也不是有求于他被他拿捏的女同事，对方是正儿八经的中央国家机关在当地挂职锻炼的女干部。
论学历，该女干部是复旦大学法律系研究生，直接吊打李县长的三流本科学历。
论颜值那就更别提了，这位女干部年轻漂亮青春靓丽，外形条件相当优秀，长得如出水芙蓉，比那些满脸高科技的美了不知多少倍。
就是这么一位高颜值高智商高学历的女干部，却被胆大包天的李县长给伤害了，从中也能大致推断出，李县长平日的嚣张和胆大已经到了一个令人匪夷所思的地步。
连一个普通公民的基本道德都不如的县长，任凭“血气充盈”，欲望放纵，失控于膨胀的荷尔蒙，由着心中的恶念，竟向上级机关来安远挂职的女下属伸出污秽之手。其明知故犯只能说明内心龌龊，道德底下。
2023年2月，有媒体报道江西省赣州市安远县县长李秋平，日前因涉嫌侵犯一位中央国家机关在安远县挂职锻炼的女干部，已被停职。
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2月24日，赣州市联合调查组发官方通报：
针对安远县县长李某平涉嫌猥亵他人的违法行为，赣州市委已对李某平作出停职检查处理，并成立由纪检、公安等部门组成的联合调查组进行立案调查。
此前，网友已经注意到，李秋平的一生，是开挂的一生。如果不是发生了这次的涉嫌性侵害中央女干部的事件，李秋平的仕途还将一路开挂下去。
更多人深表怀疑，这么一位跳梁小丑，是如何平步青云的呢？
江西官场，由地方水利系统出身的官员并不在少数，据不完全统计，有几十名之多。
这其中，尤以前江西省水利厅厅长、现任江西省委常委、省委政法委书记罗小云的职位最高，仕途的发展也最好。
在2022年4月卸任江西水利系统“一把手”之前，罗小云同志前半生的大部分时间都在江西的水利系统工作，是一名实打实的“老水利”。
即使在2022年6月成为江西省委常委、政法委书记后，罗对水利事业仍然念兹在兹，十分关心。
自1986年武汉水利电力学院本科毕业后，罗小云便进入了江西水利系统工作。巧合的是，他最初的工作单位也是江西的一所水利学校，李秋平的母校，南昌水利水电高等专科学校。
1991年5月，罗被借调到江西省水利厅工管处，并在次年的2月份正式调入水利厅工作，这也成为他仕途的起点。
此后，罗在江西水利厅一待就是三十年，从主任科员到一路做到水利厅的一把手（厅党委书记、厅长）——甚至在2020年出任江西省副省长之后，也仍然兼任水利厅的厅党委书记、厅长，直至2022年4月即将晋升省委常委、省政法委书记前夕才从水利厅一把手的位置上退了下来。
由于曾担任过省水利系统大型国企的领导干部，李秋平和当时的江西水利系统“一把手”罗小云不可避免会产生交集，即便是公开报道也是如此。
江西水利厅官网上挂着的一篇2016年2月《罗小云厅长慰问指导太湖水库工程建设》的文章，署名的作者正是李秋平（时任江西省水利投资集团有限公司办公室主任、江西赣寻水利投资开发有限公司总经理）。
甚至，在这篇公开报道所附的配图中，还有李总和罗厅长的亲切合影。
查李秋平的前述简历可知，在这篇报道发出后仅仅一个月，李总的官位再次晋升，成为江西赣寻水利投资有限公司的董事长兼总经理，继续他在江西水利系统仕途狂飙的势不可挡之旅。
当然，这么一位袖正清风的领导同志与李秋平县长肯定是没有关系的。用大拇指都能够想出来，这么大的领导，怎么会有如此不争气的外甥？
所以关于李秋平的升迁之路，网络有传罗小云是李秋云的舅舅的，大家不要乱说，静待官方通报。真的假不了，假的真不了。倘若真有人在李秋平的升迁之路上行违法乱纪之事，谁也走不了！
侵犯中央挂职女干部的安远县长李秋平，履历不简单
成都蹲完扬州蹲，扬州蹲完云南蹲，云南蹲完焦作蹲，焦作蹲完山西蹲，现在接力棒又传到了原中央苏区、革命老区的江西。
点开李秋平的公开资料，发现他的履历很不简单。
1982年出生的他，2004年毕业于江西科技师范学校（现在改名叫江西科技师范大学）中文专业。2000年李秋平进校的时候，还是个专科（当时叫南昌职业技术师范学院）。
在江西省水利水电学校当了4年的老师，干了3年的行政，随后调入江西省水利投资集团有限公司，在该集团多个子公司任主要领导职务。
2020年6月，又转任江西省赣州市大余县委副书记，2021年任安远县委副书记、县长。
简单捋一下，发现他参加工作19年调整了14次岗位。对于进入体制内的大多数人而言，往往一类岗位终老一生，即便职级调整、职务晋升，也是有正常规律可循的，能从机关到基层、基层到机关刷履历的，已经非常不简单了。
而李秋平的14次岗位调整，却垮学校（事业编）、国企（企业编）、政府（行政编）三大类型，把体制内的三大编制都干完了，这是非常罕见的。难道真的是天赋禀异？？
更值得玩味的是，李秋平在学校一蹲就是7年，直到2011年进入国企后，岗位频繁调整了12次。是国企岗位本身就“动荡不安”吗？答案是否定的，大多数进入国企的人也是相当“稳定”的。
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在国企干了9年，李秋平又进入政府机关，并且是“含权量”很大的实职，乃至主政一方的“县太爷”。
这一点是耐人寻味的。在学校蹲了7年才调整了2个岗位，到国企工作9年却调整了10次，挣得盆满钵满了又过起了“官瘾”，是靠自己的能力和努力吗？
众所周知，仅凭能力和努力，如果缺乏机遇，也只能当默默无闻的“老黄牛”。那么，他的这些机遇怎么来的呢？谁对他有知遇之恩呢？别人凭什么对他有知遇之恩呢？
这几个问号如果拉直了，背后的瓜可能会更大！
钱挣够了去当官，如今又玩起了花样，涉嫌侵犯了定点帮扶该县的中央国家机关挂职女干部。
许多人对“侵犯”二字不理解，侵犯了什么，怎么侵犯的？主要有以下五类：
侵犯他人生命权，侵犯他人健康权，侵犯他人身体权，侵犯他人姓名权和名称权，侵犯他人名誉权、荣誉权。
这5种“侵犯”，可能性最大的就是侵犯他人身体权。
侵犯他人身体权，又分为5种：暴力型性侵犯、胁迫型性侵犯、社交型性侵犯、诱惑型性侵犯、滋扰型性侵犯。
所以，到底是哪一种呢？
一个县里的父母官，干出如此出格的事情，令人大跌眼镜。作为县长，法律知识应该比普通人懂得多得多。违背妇女的意志，侵犯对方，这是涉嫌犯罪的行为。
更何况还是对中央国家机关挂职锻炼的女干部下手，实在让人匪夷所思，连电影都不敢这么拍，他怎么敢的？难怪有人惊呼：“谁给他这么大胆？”
“撒泡尿照照”话糙理不糙，李秋平虽然忝居县长之位，自己几斤几两，怎么当上的这个官，难道心里没点b数吗？
从上大学到毕业安排工作，再到一步步爬上高位，有消息据说全部归功于李秋平有个省部级的好舅舅，在舅舅精心设计、无微照拂下，才有今天。或许，挖掉李秋平身后的靠山，比处理李秋平本人更为重要。
涉嫌被侵犯的女干部称，此事现交由组织处理，相信组织会给一个公正的答复。让我们拭目以待官方调查结果。
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